为深入贯彻党建引领核心作用，系统推进教育教学、学生发展等重点工作落地见效，明确阶段目标与发展路径，2025年10月14日，智能交通学院在临港实训基地215会议室召开了行政工作会议。院长周平运，党总支书记罗利远及全体教师参会。会议由周平运院长主持。

一、锚定核心方向，筑牢高质量发展“压舱石”

会上，周平运院长从思想建设、教师成长、学院治理三个维度，明确工作重点与实施路径，为学院发展定调领航。

思想建设维度：周院长指出需持续深化政治理论学习，推动理论知识转化为师生成长的“源头活水”；同时压紧压实安全教育责任，将安全工作抓细抓实抓常，全力构建安全稳定的育人环境。

教师成长维度：周院长鼓励全体教师树立终身学习理念，主动适配教育改革与行业发展的新要求，在教学创新与科研攻坚中突破自我，以“自主提升、主动学习”的内生动力，夯实教师队伍的建设根基。

学院治理维度：明确将“助力新进教师成长、激活教研室效能、以科研竞赛赋能、深化产教融合与标杆共建、强化督导督查保障”列为核心目标；同时提出全力冲击省市级赛事，以赛促学、以赛促练，全面锤炼师生专业能力。

二、汇聚一线声音，凝聚协同发展合力“向心力”

教师代表李振坤、吕文涛结合教学科研岗位实践，围绕“深耕教学主业、服务学院发展”核心主题分享了感悟。他们从课堂教学优化、科研项目推进、学生能力培养等一线视角，就学科建设、人才培养体系完善、管理服务提升等提出了建设性的意见。

辅导员代表范亚楠聚焦学生工作，以“国家安全观培育、思想政治教育、学生全面发展”为核心展开汇报。强调需要以思想引领为关键抓手，筑牢学生国家安全意识，助力其成长为担当时代重任的全面发展型人才。

三、强化党建引领，激活创新发展“红色引擎”

罗利远书记以红色引擎·智通未来“党建+” 为核心，为学院发展注入红色动能。分层打造“教学成果、党建文化、专升本指导” 主题展示区，让文化墙兼具 “专业育人窗口” 与 “党建宣传阵地” 双重功能，实现党建文化与专业教育深度融合。

以党建共建为纽带，打破校企合作壁垒，深化产教融合广度与深度；以“党建标杆创建” 为抓手，提升党建工作标准化、规范化水平，推动党建与业务工作同频共振。

规范推进党组织关系转接工作，确保党员组织生活“无缝衔接”，持续强化党组织凝聚力与战斗力。

此次会议系统明确了“教学提质、科研突破、党建领航、学生成才” 的阶段重点任务，进一步凝聚了全体教师的思想共识与行动合力。下一步，智能交通学院将以此次会议为新起点，凝心聚力、真抓实干，稳步向高质量发展目标迈进，为培养高素质交通领域人才贡献更大力量。